За работника поступает два вида платежа:     
Отчисления – их уплачивает работодатель из собственных средств - в 2024 году его размер составляет 3% от размера зарплаты работника. Максимальный размер отчислений не может превышать 3% от 10-кратной МЗП, то есть 25 500 тенге.     
Взносы на ОСМС – их удерживает работодатель из зарплаты работника, они составляют 2% от размера зарплаты работника.     
Если работник входит в одну из 5 льготных категорий, взносы на ОСМС, за которых платит государство, то есть работодатель не уплачивает за них отчисления и взносы. Это категории:     
•    дети     
•    получатели пенсионных взносов     
•    многодетные матери, награжденные подвесками «Алтын алқа», «Күміс алқа» или получившие ранее звание «Мать-героиня», а также награжденные орденами «Материнская слава» I и II степени     
•    инвалиды     
•    лица, обучающиеся по очной форме обучения в организациях среднего, технического и профессионального, послесреднего, высшего образования, а также послевузовского образования     
•    лица, находящиеся в отпусках в связи с беременностью и родами, усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей), по уходу за ребенком (детьми) до достижения им (ими) возраста трех лет Филиал по области Жетісу НАО «Фонд обязательного социального  медицинского страхования»