Возможность трудоустройства

Целью работы мобильного карьерного центра является повышение информированности населения об услугах, оказываемых карьерными центрами, обеспечение доступа к возможностям трудоустройства, получение активных мер содействия занятости и обучение групп населения, не имеющих доступа к услугам карьерного центра.
По итогам работы мобильного карьерного центра 1 человек получил направление на постоянное трудоустройство, 5 человек получили направление на общественные работы, 7 семей получили консультации и подали заявления через портал EGov на назначение государственной адресной социальной помощи, 1 человек получил консультацию по добровольному переселению в северные регионы.
Кроме того, по итогам 2023 года карьерным центром было трудоустроено на молодежную практику – 55 человек, по проекту «Первое рабочее место» – 40, по проекту «Контракт поколений» – 4 человека, по проекту «Серебряный возраст» – 50, на социальные рабочие места – 15, на общественные работы – 387 человек. Организация специальных рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью – 1 человек. Также в рамках программы было направлено на краткосрочное обучение 26 человек, по специальности «Швея» – 10; по специальности «Повар» – 16.
Прошли обучение основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес» – 150 человек. В целях реализации новых бизнес-идей 45 граждан города Текели подали заявку на государственный грант, из них 14 проектов (14 человек) получили государственные гранты.
Виктория ПАСТАРНАК